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人才生态

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实施“盛科人才”计划,探索与长三角创新资源、清华大学、哈工大、吉林大学、大连理工以及东北大学等本地高校院所在人才高端合作,以产业人才需求、企业人才需求、未来人才需求为出发点,形成三方或多方联合培养人才新机制,探索形成从优秀学生选拔、研究课题凝练到实践能力提升的人才培养和使用机制,吸引更多优秀人才加入沈阳产研院体系;

组织实施“盛科人才”、“盛科学院”

组织实施“盛科人才”、“盛科学院”

建立盛科人才库,建设人才储备池

建立产业应用技术人才培养体系

建立盛科人才库
建立盛科人才库,建设人才储备池。建立沈阳籍企业家、科学家等人才库,营造环境,推动人才返沈、人才回沈创业的发展态势。
  • 技术成果转化人才
    600
  • 创新创业人才
    1111
  • 金融人才
    6
  • 其它
    ...
建立产业应用技术人才培养体系
构建产业应用技术人才培养体系。以布局在高校、院所和创新型企业中的领域研究所为载体,构建产研院骨干人才队伍;以省、市支持的新型研发机构为依托,构建产研院协同人才队伍;以项目制为纽带,构建产研院柔性人才队伍;以科技成果中试敦化平台和公共技术平台为资源,构建产研院工程师及技能型人才队伍;以创新创业孵化聚集创新创业人才队伍,以天使基金、风险投资构成金融人才、企业家队伍。
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